Bien-être au travail : empowerment & reconnaissance
Laissez-vous assez d’autonomie à vos employés dans leur relation avec les clients ? Si la réponse est non, alors votre geste a une répercussion directe sur la reconnaissance des employés, au point que certaines compagnies frôlent la notion de mépris sans s’en apercevoir. Voici un article qui pourra éclaircir vos décisions managériales. Le Baromètre Santé […]
Comment mesurer la qualité de vie au travail ?
Votre entreprise s’évertue avec les 3 lettres du ROI pour qualifier ses performances. Connaissez-vous alors le QVT pour la qualité de vie au travail, l’IBET pour la performance sociale et le DRH ? Cet article explique les nouveaux indicateurs en ressources humaines. Plus qu’une tendance RH, la qualité de vie au travail (QVT) devient une […]
La symétrie des attentions : pourquoi vous devez être un manager… souriant
Saviez-vous qu’une équipe ressemble au manager qui la dirige ? Donc si votre manager est stressé, son équipe sera stressée. Savoir changer son attitude est une qualité qui peut rendre service. Alors, pourquoi ne pas sourire ? Le sourire, on le sait, a un effet positif sur le psychique. Le vôtre comme celui de vos […]
Quand la passion mène au burn-out
Vous êtes passionné(e) par votre travail, et vous vous sentez à la limite du burn-out ? Il est sans doute temps de faire une pause. Qui ne connaît pas l’adage « Choisissez un travail que vous aimez, et vous n’aurez pas à travailler un seul jour de votre vie » ? L’idée a beau être […]
Pour que votre travail ait du sens, changez votre regard
Comment donner davantage de sens à votre travail ? Voici quelques pistes d’actions pour stimuler votre motivation ! Quelque soit votre profession, ces conseils vous aideront à trouver du sens au travail. En 2007, un formidable article du New York Times a rendu compte du « défi des agents », alias « les Olympiades des […]
Culture d’entreprise : l’importance de célébrer les réussites des autres
Comment créer une culture d’entreprise ? Vos employés se rendent-ils au travail en ressentant un sentiment de connexion entre travail et vie personnelle ? Voici un article pouvant influencer la durée de leur carrière au sein de votre entreprise. « Avez-vous un meilleur ami au travail ? » C’est l’une des questions du renommé sondage […]
Comment animer et gérer une équipe ?
Vous gérez des équipes et vous aimeriez réviser vos rôles, voici quelques pistes pour vous ajuster. Encadrer des collaborateurs ne coule pas de source. Il n’existe pas de potion magique, mais des outils, des méthodes et surtout beaucoup de bon sens pour inspirer, motiver, communiquer et encadrer effectivement. Pour le succès d’une entreprise, un projet, […]
Le brown-out, ce nouveau fléau dans l’entreprise
Avez-vous entendu parler du brown-out ? Il se situe entre ses cousins, le burn-out et le bore-out mais il est tout aussi dommageable pour l’entreprise. Stimulez l’engagement de vos collaborateurs pour l’éviter.
Les 7 recettes gagnantes de la proximité managériale
La rentrée approche à grands pas et même si vous avez dépensé un peu de votre énergie estivale avec l’école qui débute, lancez la nouvelle saison sur les chapeaux de roue ! Adoptez des recettes gagnantes de proximité managériale pour vos projets d’automne et tout ceux qui suivront par la suite.