Créer un sentiment de soutien envers les membres de son équipe est essentiel pour un leadership transformationnel efficace. Dans un monde professionnel en constante évolution, il est crucial de garantir que chaque membre de l’équipe se sente en sécurité psychologique. Cela favorise non seuleme...

Appliquer la loi de la conservation de la masse à la gestion du changement La célèbre maxime d’Antoine Lavoisier, « Rien ne se crée, rien ne se perd, tout se transforme », énoncée en 1789, est une pierre angulaire de la chimie moderne. Cette loi de la conservation de la masse stipule que la...

Imaginez ceci : vous entrez dans un bureau rempli de RH et on dirait une scène de « Mission Impossible ». Les RH ne se balancent pas sur des câbles pour désamorcer des bombes, mais leur rôle dans la gestion du changement est tout aussi crucial. Les gestionnaires de ressources humaines sont souvent l...

Imaginez une entreprise où chaque changement est accueilli avec des confettis et des applaudissements. Cela ressemble à une fête permanente, non? En réalité, mesurer l’efficacité de la gestion du changement est souvent un peu plus complexe que de distribuer des bonbons. Mais, ne désespérons pa...

L’Importance d’une Culture d’Entreprise Propice Introduction : Le changement est une constante dans le monde des affaires, mais le gérer efficacement est un défi que de nombreuses organisations doivent relever. L’atteinte de la maturité en gestion du changement est cruciale p...

Introduction Dans un monde en constante évolution, où la technologie joue un rôle de plus en plus central, l’intelligence artificielle (IA) s’est imposée comme une force motrice dans divers secteurs. En particulier, dans les domaines de la gestion de changement et de projet, l’IA o...

Avez-vous bien dormi?  Faites de votre sommeil une priorité L’hygiène de vie est multifactorielle; au même titre que l’alimentation et l’exercice physique, le sommeil s’avère un allié au quotidien de votre santé physique et mentale.  Ces 3 facteurs jouent un rôle primordial dans votre santé globale....

Comment accompagner un responsable de projet afin de développer son leadership inclusif ? Pièges à éviter et conseils à suivre Le leadership inclusif repose sur la capacité d’un leader à valoriser et à mobiliser l’ensemble des collaborateurs, quels que soient leur origine, leur genre, le...

Dans un environnement économique en constante évolution, les entreprises font face à une multitude de défis. Les turbulences, qu’elles soient d’origine économique, technologique ou sociopolitique, peuvent brouiller la vision des dirigeants et entraver le bon déroulement des projets. Comm...