Promotion de la rentrée : Obtenez un rabais de 370 $
FAITES LA DIFFÉRENCE SUR VOTRE ÉQUIPE.
CHOISISSEZ UNE ACTIVITÉ QUI MOTIVERA TOUS VOS PARTICIPANTS.…
Promotion estivale : Obtenez un rabais de 370 $
FAITES LA DIFFÉRENCE SUR VOTRE ÉQUIPE.
CHOISISSEZ UNE ACTIVITÉ QUI MOTIVERA TOUS VOS PARTICIPANTS.…
Format participatif : implique tous les membres de votre équipe !
Avec les ateliers de formations & WEBINAIRES que nous offrons à nos membres, nous nous assurons d’un taux d’inscriptions élevé ce qui reflète l’intérêt porté sur les sujets & sur la qualité de la prestation… —Formation Continue, Direction Générale de l’UMQ Découvrez la méthode A7
Format immersif : améliorations tangibles
Nous travaillons régulièrement avec Béatrice et son approche, son coaching, sa façon bien à elle de rejoindre l’équipe est non seulement particulière, mais touchante, juste et très inspirante. Sa bonne humeur et ces nombreux judicieux conseils sont très appréciés de la part de nos employés. Je la recommande fortement, elle saura vous amener ailleurs ! —Directrice…
Format interactif : un transfert de connaissances réel
Nous avons recours à A7ressources de manière récurrente que ce soit pour motiver notre équipe à adopter de meilleures pratiques en service à la clientèle ou pour nous aider au niveau de la mise en marché. La rigueur, la qualité des livrables & l’énergie déployées par A7 nous conduisent à opérer des changements concrets…
Venez découvrir nos ateliers de TEAM BUILDING
Réservez dès maintenant votre place pour découvrir nos ateliers de team building dans Le Monde d’Ubisoft. Nous avons hâte de vous accueillir. Places limitées.
Coaching pour développer votre potentiel intrinsèque
Mieux interagir avec son équipe grâce à l’Intelligence Relationnelle Bénéficier de Trucs Bleus pragmatiques (conseils « QUICK WINS ») pour apprendre à vous connaître & pour mieux maîtriser votre gestion du temps & votre stress…
Motiver son équipe et créer une synergie
Un pour tous et tous pour un !
Synergie + cohésion = performance
Vous permettez-vous le luxe de laisser ce processus au hasard ? Dans un contexte de pénurie de main-d’œuvre, il s’agit de mettre en place les conditions gagnantes pour que nos collaborateurs se sentent soudés & épaulés ! …
Il est temps d’arrêter de former les managers
La formation des cadres se concentre aujourd’hui sur le savoir-faire, alors que c’est la pédagogie du savoir-être qui suscite l’engagement et qui stimule l’efficacité des équipes.…
- 1
- 2